Docentes marchan por mejores condiciones laborales y salariales

UTELPa realizó una medida de fuerza para denunciando el deterioro de las condiciones laborales, en una jornada que incluyó una marcha hacia Casa de Gobierno.

dPosta – La Unión de Trabajadores de la Educación de La Pampa (Utelpa) llevó adelante este jueves 4 un paro provincial para exigir una propuesta urgente de aumento salarial y mejores condiciones laborales. La jornada incluyó una marcha que comenzó pasadas las 9.30 en la plaza San Martín, en Santa Rosa, y culminó frente a Casa de Gobierno.

A diferencia de otras convocatorias del gremio, en esta ocasión la movilización tuvo una participación más reducida.

La medida de fuerza fue definida en respuesta a la falta de una oferta salarial en la última mesa paritaria y al “sostenido deterioro de las condiciones laborales” que, según el sindicato, atraviesa la docencia pampeana.

Entre los principales reclamos, Utelpa planteó la necesidad de salarios dignos y una actualización que supere la inflación; el cumplimiento irrestricto del Estatuto Docente y de los acuerdos paritarios; la garantía de desconexión digital y el freno a la sobrecarga laboral; la creación de cargos y el reordenamiento y concentración horaria; un mayor resguardo laboral y la protección de los derechos del sector; el fin del cierre de cursos y el cese de la disponibilidad; y la reglamentación previa a cualquier reforma que modifique la organización del trabajo.

El gremio sostuvo que estos puntos reflejan “situaciones que se viven diariamente en las escuelas”: mayor presión laboral, salarios que no alcanzan, falta de cargos, limitaciones materiales y decisiones ministeriales que —afirman— avanzan sin el debido marco normativo.